bhp warszawa j części szkolenia. W tym momencie pracownik dostaje szereg praktycznych informacji na temat swojego miejsca pracy i dowiaduje się, jakie zagrożenia mogą na niego czyhać. Oczywiście jednocześnie szkolenia bhp dają mu szereg wskazówek i porad na temat tego, jak może sam zminimalizować to ryzyko wypadku i jak może zapewnić sobie samemu większe bezpieczeństwo. W tej części pojawia się również pierwsza pomoc, gdyż przy okazji podawania przykładów zagrożeń od razu mówi się o tym, jak im zaradzić, gdy już jakimś cudem do nich dojdzie. Każdy pracownik powinien potrafić udzielić pomocy osobie chorej lub rannej. Oczywiście nikt nie mówi o tym, by zszywać zranionego pracownika na miejscu, ale każdy musi umieć zrobić podstawowy opatrunek czy np. wykonać sztuczne oddychanie.
Szkolenie BHP
Twój pracodawca (zwłaszcza jeśli zostałeś zatrudniony w nowej firmie) na pewno wspominał ci już zarówno o szkoleniach ppoż, jak i standardowych szkoleniach bhp. Dziś skupimy się na tych drugich. Czym one właściwie są i czego możesz się z nich dowiedzieć?
Skrót BHP pochodzi od sformułowania "Bezpieczeństwo i Higiena Pracy". Już sam ten zwrot może ci sporo powiedzieć o tym, czego będziesz uczyć się na czekającym cię szkoleniu. Szkolenia BHP są absolutnie obowiązkowe, dlatego nie wolno ci z nich zrezygnować. Nie masz prawa nie wziąć w nich udziału, jeżeli chcesz normalnie pracować w firmie i pragniesz utrzymać się w niej nieco dłużej. Takie szkolenie zawsze organizuje się dla nowych pracowników, jak również okresowo dla tych, którzy już działają w firmie. Kurs trzeba bowiem regularnie powtarzać. W zależności od konkretnego zawodu przerwy między kolejnymi szkoleniami będą inne. Tyczy się to również tego kursu, na którym wykładana jest pierwsza pomoc. On również okaże się dla ciebie niezbędny.
Jak zadbać o bezpieczeństwo w miejscu pracy?
Jako właściciel firmy, nawet tej niewielkiej i kilkuosobowej, sam stajesz się odpowiedzialni za ludzi, których zatrudniasz. Powinieneś zadbać o to, by zawsze mogli oni cieszyć się pełnym bezpieczeństwem. Zorganizuj najpierw ochronę ppoż, pamiętając, że wbrew pozorom nie ogranicza się ona wyłącznie do rozmieszczenia kilku gaśnic w budynku i umieszczenia ich w specjalnych pojemnikach za szklaną szybką. Twoi pracownicy sami muszą też wiedzieć, jak mogą zadbać o siebie i pozostałych ludzi pracujących w obiekcie. A taką wiedzę zagwarantują im wyłącznie profesjonalne szkolenia bhp.
Koniecznie przypilnuj więc tego, by każdy pracownik przeszedł przez takie szkolenie i je oczywiście ukończył. Jest to absolutnie niezbędna sprawa. Teoria to taka podstawa, ale pamiętaj, że równie ważna co ona jest praktyka. To pierwsza pomoc skupia się natomiast na praktycznych działaniach i uczy szybkiej reakcji w często trudnych sytuacjach. Na szkolenie z pierwszej pomocy też powinieneś wysłać wszystkich swoich pracowników.
Jest to podstawa dla prawidłowego wywiązywania
Każdy, kto otrzymuje zatrudnienie w nowej dla siebie firmie, praktycznie z biegu jest kierowany na dwa szkolenia - szkolenie ppoż oraz szkolenie bhp. To drugie ściśle nawiązuje do tematu Bezpieczeństwa i Higieny Pracy (z pierwszych liter tych czterech słów wziął się zresztą skrót "BHP"). Szkolenie zalicza się do grupy kursów obowiązkowych. Każdy pracownik musi wziąć w nich udział. Jest to podstawa dla prawidłowego wywiązywania się z zawodowych obowiązków.
A co właściwie dają szkolenia bhp i jakie informacje są na nich przekazywane? Czego pracownicy mogą się z nich dowiedzieć i czy ta wiedza rzeczywiście okaże się dla nich przydatna? Otóż szkolenie tego rodzaju skupia się głównie na podstawowych zasadach i przepisach, dzięki którym można uniknąć wypadków i innych niepokojących sytuacji w miejscu pracy. Wsparciem dla programu szkolenia jest pierwsza pomoc, która uczy z kolei, jak reagować i co robić, gdy już do tego wypadku dojdzie. Pracownicy, którzy zdobędą tę wiedzę, automatycznie poczują się bezpieczniej.